Muchos estadounidenses sueñan con tener su propio pequeño negocio. La mayoría se siente atraída por la promesa de independencia, autonomía y trabajo duro en algo que les pertenece por completo. Y, por supuesto, está la atracción del dinero y posiblemente convertir un pequeño negocio en algo más grande de lo que nunca has soñado.
Pero lo que muchos nuevos empresarios no se dan cuenta es que la mayoría de los dueños de pequeñas empresas cobran un salario, en lugar de sacar dinero del negocio a voluntad. La mayor parte de los ingresos de una pequeña empresa se destinan a pagar los costos operativos o a reinvertir en el crecimiento de la empresa. En realidad, el salario promedio de los propietarios de pequeñas empresas se basa en una serie de factores.
Factores que afectan el salario del propietario de la pequeña empresa
Los salarios de los propietarios de pequeñas empresas en Estados Unidos oscilan entre 29.462 y 160.606 dólares al año, según PayScale, una empresa de investigación de compensaciones. El salario promedio de los dueños de negocios es de $59,000 por año. Incluidos en esos números están los bonos, la participación en las ganancias y las comisiones. El bono anual promedio para los propietarios de pequeñas empresas es de $6,250. El promedio de participación en las utilidades es de $20,234 y la comisión promedio es de $15,000.
Hay una serie de factores que afectan el lugar en el que usted podría caer en la escala salarial promedio de los propietarios de pequeñas empresas. La experiencia es una de las más grandes. Cuanto más maduro sea su negocio y cuanto más tiempo haya estado haciendo este trabajo, más probable será que tenga un salario más alto. Los dueños de pequeñas empresas que se encuentran en una etapa tardía de sus carreras tienen un promedio de $95,753 en salarios anuales.
Otro factor es la ubicación. Los salarios de los dueños de negocios a menudo son paralelos al costo de vida en el área. Por ejemplo, el salario promedio de los dueños de negocios en la ciudad de Nueva York y en Raleigh, Carolina del Norte son muy diferentes. Las industrias también afectarán el salario promedio porque ser dueño de un restaurante atraerá a un número diferente al de un negocio de construcción. La brecha salarial que afecta a la mayoría de las industrias, también afecta a los propietarios de pequeñas empresas. Generalmente, las mujeres ganan ochenta centavos por cada dólar que ganan los hombres. Por lo tanto, el salario promedio de las propietarias de negocios es de $47,200.
Cómo determinar el salario del propietario de la pequeña empresa
Si usted está buscando una fórmula mágica para saber cuánto salario recibir como dueño de un negocio, no tiene suerte. No hay una sola manera de tomar esa decisión. Sin embargo, es útil saber algunos números básicos para ayudarle a lo largo del camino.
Piense en las opciones de compensación disponibles. Una opción de salario directo es la más limpia en términos de contabilidad porque los pagos son muy claros en los libros. También puede considerar una estructura de salario más bonificación o comisión. Esto le permite tener pagos regulares, pero también pagos adicionales si el negocio es bueno. Algunos propietarios también prefieren la compensación en forma de opciones de compra de acciones, que pueden ser menos complicadas en el momento de los impuestos.
A continuación, averigüemos cuál es su balance final. ¿Cuál es la menor cantidad de dinero que usted puede tomar como dueño del negocio? Generalmente, usted hace esto calculando sus gastos de manutención por mes y luego multiplicando por 12. Así que si necesita 3.000 dólares al mes para pagar su hipoteca, el pagaré del coche, los servicios públicos, etc., no puede tomar menos de 36.000 dólares al año como salario del propietario. No importa lo que digan los otros números, usted sabe que es lo más bajo que puede llegar.
Lo siguiente que debe hacer es considerar lo que su negocio podría pagarle. No importa si sus gastos de subsistencia son de $100,000 al año si su negocio no está ganando lo suficiente para pagarle eso. Si su negocio es una nueva empresa que no ha estado generando ganancias, es posible que descubra que hay muy poco que pueda pagarle como propietario. De hecho, muchos propietarios no reciben ningún salario en los primeros días de su negocio.
Finalmente, considere lo que un trabajo similar podría pagarle por un trabajo similar. Considerando su experiencia y habilidades, ¿cuánto podría ganar en el mercado abierto? Consulte los recursos de las revistas especializadas o de las organizaciones profesionales para conocer los salarios de los propietarios de empresas similares. Esto le dará una idea de lo que tiene sentido para su industria.
¿Qué es lo siguiente?
Una vez que haya determinado su salario, asegúrese de reevaluarlo regularmente. Si su negocio todavía está en sus inicios, es inteligente echarle otro vistazo cada seis meses más o menos. Si su negocio ha madurado, podría reconsiderarlo anualmente. Ya sea que su negocio tenga éxito o se tambalee, su salario como propietario debe seguir su ejemplo.